Dr. Cornelia Frank war von März 2013 bis Februar 2016 wissenschaftliche Mitarbeiterin im Arbeitsbereich "Internationale Institutionen und Friedensprozesse".
Nachdem sie als wissenschaftliche Referentin mit der Ausarbeitung des "Zukunftskonzepts für die umfassende Förderung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase" der Goethe-Universität Frankfurt betraut war, ist Dr. Cornelia Frank seit Oktober 2016 als Lehrcoach im Humboldt reloaded-Projekt der Universität Hohenheim tätig.
E-Mail: Cornelia.frank@uni-hohenheim.de

Die Lehr- und Arbeitsschwerpunkte von Dr. Sascha Werthes lagen vor allem in den Bereichen der Internationalen Beziehungen und der Friedens- und Konfliktforschung, berührten jedoch auch Fragestellungen der klassischen Entwicklungspolitik:

• das Krisen- und Konfliktmanagement Internationaler Organisationen (z.B. internationale Sanktionen, Peacekeeping & Peacebuilding, Peace Support Missions, Diplomatie)
• die Theorie und Praxis menschlicher Sicherheit (insb. Umweltveränderungen als Bedrohung menschlicher Sicherheit)
• Gewaltstrukturen und (zivile) Konfliktbearbeitung im Zeitalter der Globalisierung (z.B. Resourcenmanagement in Post-Konfliktgesellschaften, Transnationale Gewaltphänomene wie moderne Piraterie oder Terrorismus, Gewalt in urbanisierten Räumen)

Matthias Hofferberth war von Januar 2008 bis Dezember 2012 wissenschaftlicher Mitarbeiter der Arbeitsgruppe. In diesem Zeitraum hat er seine Dissertation zum Thema multinationale Unternehmen in den internationalen Beziehungen verfasst, eigenständig Seminare angeboten und die verschiedenen Forschungsvorhaben und Projekte der Arbeitsgruppe unterstützt. Seit WS 2012/13 ist er Assistant Professor of Political Science an der University of Texas/San Antonio.

Matthias Hofferberth über seine Tätigkeit am Arbeitsbereich: "Inhaltlich und menschlich habe ich enorm davon profitiert, in diesem Team mitarbeiten zu dürfen - sowohl mein Verständnis darüber, was IB ist und was die Disziplin leisten kann und soll, als auch mein Wissen über aktivierende Lehrmethoden und alternative Lehrkonzepte wurden nachhaltig und positiv von der Zusammenarbeit geprägt."

E-Mail: matthias.hofferberth@utsa.edu

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