Unser Projekt „Degradation-in-Action (DiA)“ wird aus dem
GU-Fonds zur „Prävention und Intervention gegen Antisemitismus“ gefördert. Das
Projekt beforscht - auch konkurrierende - „degradation ceremonies“
(Garfinkel): hier insbesondere solche, die als antimuslimisch oder
antisemitistisch einzuordnen sind. Degradierungen entwerten und bringen die*den Andere*n auf soziale und moralische Distanz. Sie schließen aufgrund
weniger Merkmale die degradierte Person von der Normalmitgliedschaft aus. DiA kooperiert
mit dem AmkA und dem SFB 1604.
Aurora A. Sauter hat bei der Bundeszentrale für politische Bildung (BpB) einen Essay mit dem Titel "Gehen-Müssen oder Bleiben-Können: Zwei Beispiele klimawandelbedingter Umsiedlungen in den USA und in den Niederlanden" publiziert. Den Beitrag können Sie hier auf der Website der BpB abrufen.
Auf unserer Website zu den Fallstudien praxeologischer Feld- und Diskursforschung wurden neue studentische Aufsätze publiziert.
Im Aufsatz von Lamja Aazzouzi, Johanna Braun, Leon Bijan Kianzad, Ronja Link und Luisa Thieringer werden flexible Kontrollstationen und -praktiken der Polizei im Frankfurter Bahnhofsviertel ethnografisch erforscht. Annika Fuchs, Léa Lutz, Ann-Christin Neygenfind und Linda Norval untersuchen in einem ethnographischen Fallstudienzuschnitt die Strategien eines Sicherheitsdiensts vor einer Ausländerbehörde.
Thomas Scheffer hat beim Bundeskongress des Allgemeinen Deutschen Fahrradclubs (ADFC) eine Keynote zum "Fahrrad als Dauerinnovation" gehalten. Der Bundeskongress fand am 24. und 25. Januar 2026 in Würzburg statt.
Nähere Informationen, eine Bildergalerie sowie das Programm finden Sie hier.
Am Standort Frankfurt des Teilprojekts „C5 | Die Produktion von Klimaflucht als Theoretisierungsanlass“ des Sonderforschungsbereichs 1604 „Produktion von Migration“
(Hauptstandort Universität Osnabrück) wird zum 01.04.2025 eine studentische Hilfskraft (30
Std./Monat) gesucht. Die Hilfskraft ist mit der Projektstelle gleichzeitig im Team der Professur für
Soziologie mit dem Schwerpunkt Interpretative empirische Sozialforschung eingebunden.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (aussagefähiges Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) in einem einzigen PDF-Dokument bis zum 02.01.2025 an Frau Aurora A. Sauter (ausauter@em.uni-frankfurt.de).
Nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen finden Bewerbungsgespräche möglichst in der KW3 statt. Die Stelle soll zum 01.04.2025 angetreten werden.
Weitere Informationen zur Stellenausschreibung sowie zum Projekt finden Sie hier.